Чусовский МЗ
|
10 апреля 2009 г. | 11:44
Чусовской МЗ реконструирует доменную печь
До конца этого года на Чусовском металлургическом заводе будет проведен демонтаж старого оборудования. Сейчас идет поиск генподрядчика, который проведет эту работу. Реализация проекта «Реконструкция доменной печи №2» началась в прошлом году. В результате производственная мощность печи должна увеличиться в 2 раза – до 1 млн т чугуна в год. Всего в реконструкцию планируется вложить около 2 млрд руб. Процесс пеконструкции доменной печи № 2 продолжит масштабное техническое перевооружение ЧМЗ. Ранее на заводе была реконструирована и введена в 2007 г. доменная печь №1.
Если вы нашли ошибку в тексте, вы можете уведомить об этом администрацию сайта, выбрав текст с ошибкой и нажатием кнопок
Shift+Enter
Комментарии
В то-же время рабочие многих цехов ЧМЗ отправлены в простой с оплатой 2/3 не среднего заработка, а лишь тарифной ставки, оклада, что является нарушением положений ст. 157 ТК РФ. Руководство ЧМЗ считает что причины простоя от него не зависят - простой вызван форс-мажорными обстоятельствами. В результате работники получили нищенскую зарплату(она составила 5000 руб. Услуги ЖКХ в городе в среднем - 3000 руб.).
Однако, форс-мажорными обстоятельствами не признаются трудности в связи с неблагоприятной конъюнктурой рынка, изменением цен, закрытием дорог, погодными условиями и т.п. - которые, по сути, являются коммерческими рисками. Поэтому все ссылки на кризис относятся к обычному предпринимательскому риску, который коммерческая организация должна учитывать при осуществлении собственной деятельности в силу положений ст. 2 ГК РФ. Оплата времени простоя в данном случае должна быть произведена в соответствии со ст. 157 ТК РФ, согласно которой время простоя по вине работодателя оплачивается в размере не менее 2/3 средней заработной платы.
На этом же сайте приведен пример:http://www.metalinfo.ru/ru/news/33379 где профсоюзная организация добилась законной оплаты времяни простоя. Увы профсоюз ОАО "ЧМЗ" бездействует.
Я работник ОАО "ЧМЗ", очень хочу обратить как можно больше внимания на сложившуюся ситуацию и привлечь как можно больше людей к действиям по предотвращению нарушений прав рабочих на данном предприятии.
Все комментарии (0)
Комментарии могут оставлять только зарегистрированные (авторизованные) пользователи сайта.