ОМК | 28 января 2003 г. | 00:00

В руководстве ОМК произошли кадровые изменения

23 января 2003 г. состоялось заседание Совета директоров ОМК. Совет директоров заслушал отчет генерального директора ОМК И. Ярославцева о выполнении программы реструктуризации системы управления ОМК и ВМЗ. По итогам обсуждения Совет директоров ОМК принял решение, что поставленные на первом этапе задачи выполнены в полном объеме. На базе управляющей компании в октябре-декабре 2002 г. проведены комплексные мероприятия по созданию новой структуры. Сокращен управленческий аппарат, упразднены ряд подразделений, минимизированы расходы, создан корпоративный центр, ставший эффективно работающим аппаратом при Совете директоров. На ВМЗ за этот период проведена реорганизация структурной схемы управления акционерного общества - созданы 11 дирекций, для которых разработаны программы развития, организованы рабочие группы по основным проектам. Совместно с компанией McKinsey реализована первая фаза программы ТОП (тотальной оптимизации производства), цель которой - выявление кадрового потенциала, повышение производительности труда и улучшение качества продукции. Совет директоров ОМК выразил благодарность И. Ярославцеву за реализацию первого этапа реструктуризации системы управления компанией и посчитал, что поставленную перед ним задачу он успешно выполнил, завершив свою деятельность в ОМК. Совет директоров ОМК удовлетворил заявление И. Ярославцева о снятии с себя полномочий. На заседании президентом ОМК назначен А. Седых. "2003 г. для Выксунского металлургического завода станет годом реализации крупных инвестиционных проектов - в трубоэлектросварочных цехах №3 и 4, колесопрокатном цехе, мартеновском цехе. У завода - колоссальные резервы, их необходимо привести в действие. Для этого руководство компании должно принимать эффективные решения, направленные на сокращение расходных коэффициентов, увеличение производительности труда, снижение себестоимости продукции. Начавшаяся реструктуризация системы управления способствует выполнению этих задач. Но на следующем этапе, на наш взгляд, в управлении заводом более активную роль должны играть менеджеры, имеющие большой опыт работы в трубной отрасли," - заявил новый президент ОМК А. Седых.

Источник: МС&C - Металлоснабжение и сбыт
Просмотров: 87

Комментарии могут оставлять только зарегистрированные (авторизованные) пользователи сайта.

Если вы нашли ошибку в тексте, вы можете уведомить об этом администрацию сайта, выбрав текст с ошибкой и нажатием кнопок Shift+Enter

В руководстве ОМК произошли кадровые изменения

Новости по этой теме: